Erfolgreich bewerben heißt richtig zu kommunizieren.

Wir zeigen Bewerbern wie es geht.

--Analyse der Bewerbungsunterlagen
--Unterstützung bei der Formulierung individueller
--Bewerbungsanschreiben
--Erarbeitung der Selbstpräsentation
--Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch
--(Verhaltenstipps, Durchführung eines "Echt"-Interviews
--inkl. Feedback)
--Klärung der Unterschiede zwischen schriftlicher
--und elektronischer Bewerbung
--Beantwortung individueller Fragestellungen

Eine erfolgreiche Bewerbung ist keine Hexerei, sondern ein "gewusst wie". Arbeitgeber haben konkrete Kriterien, nach denen sie eine Bewerbung positiv oder negativ beurteilen. Wir geben Ihnen wertvolle, konkret auf Sie zugeschnittene Empfehlungen vom Lebenslauf bis zum Accessment-Center.

Wie können wir Ihnen helfen? Rufen Sie uns einfach an:

Telefon: 040-668 54 643 ----- Mobil: 0177-355 46 16

Home Externe Personalabteilung Recruiting Interims-Management Bewerber-Beratung Profil Kontakt Impressum